教職大学院の教員の公募について(教育法・教育財政論)
教職大学院教員の公募について
1.専攻名 教職大学院 学校課題解決マネジメント分野
2.職名・人員 准教授(テニュアトラック制による採用) 1名
3.専門分野 教育法・教育財政論
4. 教育上の担当
(1) 担当授業科目等
【教職大学院】
〈教職共通5領域科目:学校教育と教員のあり方に関するもの〉
・地域協働と学校づくり*
・教師の成長と子どもの発達*
〈専門高度化探究科目:学校課題解決マネジメントに関するもの〉
・リーガルマインドによる学校づくり*
・学校安全と防災教育*
・グローカル教育課題の探究*
〈学校における実習〉
・学校課題探究実習*
・学校課題解決実習*
・臨床教育開発実習*
〈実践的指導力融合科目〉
・実態把握と実践適応論*
・実践適応と評価・分析論*
・臨床教育総合演習A*
・臨床教育総合演習B*
上記のいずれの科目とも、他の教員と共同で担当
【学部】
・教育法に関する授業他
なお,本学の今後の改革(令和4・2022年度から学部改革を予定)により,担当授業科目の変更や,上記以外の授業等の担当も想定されます。
(2) その他(本学に着任後求められる事項等)
附属学校園との連携活動,教員免許状更新講習等の担当等
5.応募期限 令和3(2021)年8月27日(金) 必着
6.採用予定日 令和4(2022)年 4月 1日
7.任期等 5年(テニュアトラック制による採用)
(1)詳細は「国立大学法人宮城教育大学テニュアトラック制度に関する要項」<PDF>に基づき5年間のテニュアトラック期間を設け,テニュア審査を実施します。
(2)原則として,テニュアトラック期間の第3年次の終了までに中間評価を実施し,テニュアトラック期間の最終年次の満了日の6ヶ月前までにテニュア付与の可否の審査を行います。
8.給与・待遇
(1)「国立大学法人宮城教育大学特定年俸制職員給与規程」<URL>による年俸制を適用
(2)その他,扶養手当,住居手当,通勤手当,各種保険[文部科学省共済組合(健康保険・厚生年金),雇用保険,労災保険]加入
9.応募条件
(1) 教育法・教育財政論に関する研究領域に業績を有し,理解と熱意がある者
(2)次の各号のいずれかに該当し,かつ,学校教育への知見や経験を兼ね備えている者
一 博士の学位(Ph.D及びEd.Dを含む)を取得後,概ね10年以内の者
二 博士課程を単位修得満期退学後,概ね10年以内の者
三 修士又は教職修士(専門職)の学位を取得後,概ね15年以内の者
四 学校教育法(昭和23年法律第26号)第1条に定める学校(以下「学校」という。)において,概ね10年以上の教職経験を有し,学習指導又は生徒指導について優れた実績を有する者
(参考:本学では,学校現場での教職経験がない方については採用後3年間で145日間,本学附属学校での「実地指導研修」受講を義務付けています。)
(3) 教職大学院及び学部において,教育法・教育財政論に関する講義・演習等を担当できる教育・研究上の業績を有していること
(4) 全学の教職員と良好な関係を構築し,かつ,連携して業務を遂行できる能力を有していること
(5) 学外の関係機関と連携して,組織間の業務を調整・遂行できる能力を有していること
(6) 授業や学生指導を行うのに十分な日本語能力を有している者
(7) 着任後,仙台市又はその近隣地に居住できる者
10.応募書類
「テニュアトラック制度に関する要項に係る様式集」<ZIP>からダウンロード,作成してください。なお、記載内容が同様であれば、様式を使わず作成していただいて差し支えありません。
(1)経歴書(別紙様式第3号,6ヶ月以内に撮影した写真を挿入すること,手書き不可)
(2)研究業績書「著書・学術論文」等(別紙様式第4号の1,教育法・教育財政論に関するものを含めること)
(3)研究業績書「競争的外部資金(科研費,財団など)」(別紙様式第4号の3)
(4)教育上の実績(別紙様式第5号,A4用紙1頁程度)
(5)学校教育を中心とした教育への深い理解と関心(別紙様式第6号,A4用紙1頁程度)
(6)「リーガルマインドによる学校づくり」(教職大学院の科目 ※本学ホームページ掲載のシラバスを参考)を単独で担当することを想定した場合の全15回の授業計画(別紙様式第7号)
(7)現在までの研究の概要(様式自由,A4用紙1頁程度)
(8)着任後の研究計画書(別紙様式第8号,A4用紙1頁程度)
(9)主要な著書・論文等(5点以内,教育法・教育財政論に関するものを含めること,コピー可,各々400字程度の和文要旨を添付すること)
(10)応募者について所見を求められる方2名の氏名及び連絡先
(所属,電話番号,電子メールアドレス等)
11.その他
(1) 選考に際しては,必要に応じて面接(旅費は応募者の負担),模擬授業及び追加資料の提出を求めることがあります。
(2) 応募書類は原則として返却いたしません。
(3) 宮城教育大学の概要はホームページ(https://www.miyakyo-u.ac.jp/) をご参照ください。
(4) 宮城教育大学は「男女共同参画社会基本法」の趣旨に則り,男女共同参画を推進しています(詳細は本学ウェブページ https://www.miyakyo-u.ac.jp/about/university-efforts/gender-equality/ をご覧ください)。また男女共同参画社会基本法の精神に則り,選考を適正に行います。
(5) 本学ではテニュアトラック制で採用された方を対象としてのテニュアトラック期間における研究資金配分増その他の研究活動への支援や大学運営業務における配慮等を実施しております。
〈応募書類提出先〉
〒980-0845 仙台市青葉区荒巻字青葉 149 番地
国立大学法人宮城教育大学 経営企画課人事係 (電話: 022-214-3307)
封筒には「教職大学院教員(教育法・教育財政論)応募書類在中」と朱書し,氏名及び住所(結果通知等の送付先)を明記の上,簡易書留にて郵送すること
〈問い合わせ先〉
国立大学法人宮城教育大学 教職大学院 教授 本田 伊克
電子メールアドレス: y-ho●staff.miyakyo-u.ac.jp
(●を@に変換してください)